关于文秘专业大专的毕业论文(文秘专业的大专毕业论文在网上哪里弄)

1.文秘专业的大专毕业论文在网上哪里弄

先给你一些选题吧 先看看 找好要写的方向 然后再上网重点的搜 因为如果整篇copy的话 不好 可能会和别人重复 答辩时也比较难搞 推荐一个网站 秘书论文网/ 1. 秘书信访工作处理与和谐社会建立 2. 民主意识与秘书的人际关系处理 3. 秘书的信息采集技术和处理艺术 4. 档案管理的安全性思考 5. 档案管理的规范与创新 6. 秘书如何在网络办公环境中提高信息质量 7. 秘书网络化办公环境下的安全性问题思考 8. 秘书如何做好会务组织工作 9. 秘书在反腐败斗争中应发挥的作用 10 秘书与反腐倡廉 11. 新形势下文秘人员应具备的反应能力 12. 关于企业或基层机关的文化宣传与管理 13. 秘书礼仪的新要求、新境界 14. 秘书的思想、气质、修养对工作质量的影响 15. 市场需求与文秘人才培养的链接 16 对我院文秘专业实践性教学环节的思考 17. 秘书的参谋意识 18 秘书职业素质 19. 秘书的角色意识 20. 企业秘书的职业能力 21. 秘书办公室人际关系 22. 办公自动化能力与秘书工作 23. 秘书办公室管理能力 24. 领导、管理能力与秘书工作 25. 公关协调与秘书工作 26. 论秘书工作与人际关系 27. 论秘书的自我心理调适 28. 论秘书的个人素质 29. 论性别对秘书工作的影响 30. 论新世纪秘书的知识结构 31. 论秘书在现代社会中的作用 32. 论秘书的公关能力要求 33. 论秘书的协调工作 34. 论秘书的会议管理 35. 中美秘书比较 36.秘书的职业道德 37.秘书如何面对工作挫折? 38.秘书工作的参谋之道 39.我国古代秘书的选拔制度考证 40.试谈办事的学问。

2.秘书专业毕业论文题目及论文 要新颖的

提供一些秘书专业毕业论文的选题,供参考。

1.试论档案的管理与利用

2.档案的作用与管理刍议

3.论档案人员的素质修养

4.秘书人员与文书档案的关系

5. 试论档案整理工作

6.档案利用工作中存在的问题及对策

7.文书工作与档案管理

8.电子档案与档案信息化建设

9.档案管理在现代企业中的地位

10.互联网时代档案管理面临的挑战与对策

11.人事档案管理制度存在的问题及解决对策

12.现代文秘工作与档案管理工作的规范衔接

13.文书档案鉴定工作之我见

14.电子档案及其管理刍议

15.声像档案及其管理

16.现代秘书应具备的知识素质研究

17.公文写作与修辞研究

18.写作能力与现代秘书综合素质提高的关系

19.文学修养与提高现代秘书“品位”(素质)的关系

20.现代秘书快速写作研究

21.应用文写作技巧研究

22.现代秘书写作创新研究

23.公文写作中存在的问题及对策

24.试论档案资源的开发和利用

25.电子写作的速度与质量研究

26.秘书提高写作能力的措施研究

27.现代秘书做好辅助管理工作研究

28.现代秘书应具备的行政管理素质研究

29.党政机关(企业)秘书实现与时俱进的措施

30.试论角色意识在秘书口语交际中的重要性

31.日常应用文写作规范与技法

32.应用文语言也应讲究文采

33.论秘书人员的角色意识

34.公共关系手段在企业横向经济联合中的作用

35.加入世贸后秘书人员的知识结构

36.试论秘书处理人际关系的原则和方法

37.试论知识经济时代的秘书素质

38.试论现代公文写作人员素质的提高

39.浅议电子档案的整理与保管

40.论档案信息资源开发效益

41.从当前机构改革看秘书工作环境的优化

42.公文写作中的虚与实

43.试论传统文化在现代公文写作中的作用

44.论信息管理与秘书工作

45.论现代办公自动化对秘书能力的要求

46.关于秘书价值的思考

47.论现代秘书工作的发展趋势

48.浅议公文语言的精粹性

49.秘书与语言文字修养

50.现代女秘书的美学修养

51.网络时代的文书档案管理

52.论秘书职业的文化内涵

53.浅析领导与秘书的相互影响

54.浅谈企业文书档案管理

55.办公自动化在文秘工作中的作用

56.恪尽职守以文辅政——略谈秘书的文字撰写工作

57.论文学修养与秘书语言

58.试论市场经济下办公室职能作用的加强

59.谈谈电子文件写作

60.秘书参谋的艺术

61.秘书人员的道德建设

62.电子文化与“文档一体化”

63.新形势下办公室工作人员的知识结构

64.论现代秘书创造性思维的运用和开发

65.秘书与文学修养

66.论公文的美感

67.论公文写作的程式性

68. 公共关系与人际关系的比较

69. 试论电子档案的利与弊

70. 浅议文书人员的素质要求

71. 浅谈通讯在秘书工作中的作用

3.大专文秘专业毕业论文怎么写

我们根据我搜集的一些网站来看,建议看看这个,要做毕业论文以及毕业设计的,推荐一个网站 ,里面的毕业设计什么的全是优秀的,因为精挑细选的,网上很少有,都是相当不错的毕业论文和毕业设计,对毕业论文的写作有很大的参考价值,希望对你有所帮助。

别的相关范文很多的,推荐一些比较好的范文写作网站,希望对你有帮助,这些精选的范文网站,里面有大量的范文,也有各种文章写作方法,注意事项,应该有适合你的,自己动手找一下,可不要照搬啊,参考一下,用自己的语言写出来那才是自己的。

如果你不是校园网的话,请在下面的网站找:

毕业论文网: 分类很细 栏目很多

毕业论文:

毕业设计:

开题报告:

实习论文:

写作指导:

4.关于文秘专业的论文

·办公自动化与政府管理的创新

·机房硬盘管理策略

·公文语序安排的一般方法

·略 谈 公 文 中 的 歧 义 问 题

·关于进一步完善我国党政机关公文处理法规建设问题的几点思考

·常用公文文种的特点辨析

·试论秘书工作的性质和特点--兼评秘书学论著的有关提法

·秘书要正确发挥在决策过程中的作用

·试论秘书部门在领导决策过程中的参谋作用

·秘书工作的参谋之道

·秘书工作与市场经济--学习党的十四大文件的几点体会

·研究秘书学要与领导科学相结合

·关于秘书价值观的思考

·行政管理体制改革与秘书工作

·试论秘书学科概念体系的研究

·认识秘书现象 把握秘书概念

·刍议定义"秘书"的几个基本问题

·秘书学理论的起点与"珠峰"--简述"秘书"的定义

·试析秘书科学在我国产生的社会动因

·关于秘书理论建设的思考

·关于现代中国秘书学研究的成就和趋向

·从利用工作谈文书材料的分类与组卷

·论机关文秘人员修养与文档管理

·略论办公室主任的办事原则

·我国古代秘书选拔制度

·历代秘书考核制度

·试谈办事的学问

·秘书工作艺术谈

·如何处理好与领导的关系--谈《秘书》杂志"秘书怎样处理好与领导的关系"的讨论

·浅议如何加强秘书人员的职业素养建设

·适合新形式需要 努力做好公安秘书工作

·论秘书意识与气质的修养

·试论中英文秘写作者的必备条件

·机关公文应讲究语言文采

·公文文风四大弊病探析

·秘书怎样处理好同事关系

·浅论秘书学的研究领域--兼论秘书学研究的重复现象

5.关于文秘专业的论文

·办公自动化与政府管理的创新·机房硬盘管理策略·公文语序安排的一般方法·略 谈 公 文 中 的 歧 义 问 题·关于进一步完善我国党政机关公文处理法规建设问题的几点思考·常用公文文种的特点辨析·试论秘书工作的性质和特点--兼评秘书学论著的有关提法·秘书要正确发挥在决策过程中的作用·试论秘书部门在领导决策过程中的参谋作用·秘书工作的参谋之道·秘书工作与市场经济--学习党的十四大文件的几点体会·研究秘书学要与领导科学相结合·关于秘书价值观的思考·行政管理体制改革与秘书工作·试论秘书学科概念体系的研究·认识秘书现象 把握秘书概念·刍议定义"秘书"的几个基本问题·秘书学理论的起点与"珠峰"--简述"秘书"的定义·试析秘书科学在我国产生的社会动因·关于秘书理论建设的思考·关于现代中国秘书学研究的成就和趋向·从利用工作谈文书材料的分类与组卷·论机关文秘人员修养与文档管理·略论办公室主任的办事原则·我国古代秘书选拔制度·历代秘书考核制度·试谈办事的学问·秘书工作艺术谈·如何处理好与领导的关系--谈《秘书》杂志"秘书怎样处理好与领导的关系"的讨论·浅议如何加强秘书人员的职业素养建设·适合新形式需要 努力做好公安秘书工作·论秘书意识与气质的修养·试论中英文秘写作者的必备条件·机关公文应讲究语言文采·公文文风四大弊病探析·秘书怎样处理好同事关系·浅论秘书学的研究领域--兼论秘书学研究的重复现象。

6.文秘专业毕业论文怎么写

1、论文题目:要求准确、简练、醒目、新颖。

2、目录:目录是论文中主要段落的简表。(短篇论文不必列目录) 3、提要:是文章主要内容的摘录,要求短、精、完整。

字数少可几十字,多不超过三百字为宜。 4、关键词或主题词:关键词是从论文的题名、提要和正文中选取出来的,是对表述论文的中心内容有实质意义的词汇。

关键词是用作机系统标引论文内容特征的词语,便于信息系统汇集,以供读者检索。 每篇论文一般选取3-8个词汇作为关键词,另起一行,排在“提要”的左下方。

主题词是经过规范化的词,在确定主题词时,要对论文进行主题,依照标引和组配规则转换成主题词表中的规范词语。 5、论文正文: (1)引言:引言又称前言、序言和导言,用在论文的开头。

引言一般要概括地写出作者意图,说明选题的目的和意义, 并指出论文写作的范围。引言要短小精悍、紧扣主题。

〈2)论文正文:正文是论文的主体,正文应包括论点、论据、论证过程和结论。主体部分包括以下内容: a.提出-论点; b.分析问题-论据和论证; c.解决问题-论证与步骤; d.结论。

6、一篇论文的参考文献是将论文在和写作中可参考或引证的主要文献资料,列于论文的末尾。参考文献应另起一页,标注方式按《GB7714-87文后参考文献著录规则》进行。

中文:标题--作者--出版物信息(版地、版者、版期):作者--标题--出版物信息 所列参考文献的要求是: (1)所列参考文献应是正式出版物,以便读者考证。 (2)所列举的参考文献要标明序号、著作或文章的标题、作者、出版物信息。

7.怎么写文秘专业的毕业论文提纲,最好有范文

金融学专科学生必读 撰写调查报告、毕业论文指南 集中实践环节教学工作是广播电视大学教学过程管理的重要环节。

财经类集中实践性教学环节包括社会调查和毕业论文两项主要内容。集中实践环节不得免修。

财经系各个专业专科集中实践环节的指导工作现已开始,为落实人才培养模式改革的目标,确保该项工作有序、准时、高质、高效地完成,特编写《金融学专科学生撰写调查报告、毕业论文指南》材料,供学生认真学习,严格遵守。现将各环节具体要求规定如下: 调查报告 每位学生必须在撰写毕业论文前参加社会调查活动,并撰写出具有一定价值的社会调查报告。

调查报告最好反映工作单位的情况(尚未工作的同学要以本地区企业为调查对象)。调查报告开头要介绍调查的时间、地点、调查的对象、调查的内容。

正文用一级标题注明以下几部分:一、某单位的概况;二、经营管理特点;三、存在问题;四、思考与建议。 调查报告必须在3000字以上,交电子文档和打印材料各一份。

调查报告不准写成小论文,也不能写成报告文学、通讯报道。必须是一个金融机构的真实情况的反映,要用事实、数据说话。

调查报告不需要目录、摘要、关键词、脚注、参考文献等。其打印格式与毕业论文的要求一致。

调查报告要在封面加盖被调查单位的公章(定稿后再盖章)。 写作提纲 写作提纲是学生在正式开始写作论文之前提交给论文指导教师的一份关于选题理由、文章结构及实例分析、个人见解的报告。

要用一级标题注明四个部分的内容。具体要求如下: 一、选题理由部分,要介绍自己的学习、工作经历与背景;说明该选题的意义、研究价值、实际作用 等等。

二、文章结构部分,要求学生写清楚整个论文的基本观点,这些观点必须逻辑清楚、合理。学生结合自己的基本观点写清楚整个论文的结构。

这是学生向指导教师说明自己如何论证观点的一个部分。例如学生要写清楚整篇文章包含那几个部分,第一部分写什么,其中包括几个小部分,每个小部分写什么等等,以此类推。

三、实例分析部分,要以本地区实例为主。这一部分非常重要,体现同学分析问题解决问题的能力。

四、个人见解部分,是对文章的总结。 写作提纲的字数在500字以上。

文字方面要求语言流畅、思路清晰,说清楚自己的观点。 毕业论文 (一)毕业论文选题、内容与字数方面的要求 1.撰写毕业论文要避免选择已经完全得到解决的常识性问题作为论题。

论文选题必须是本专业方面的研究题目,必须有明确的研究方向(不能是调查报告、工作研究、工作总结)。 2.毕业论文应做到观点新颖明确、材料详实有力、结构完整严谨、语言通顺、格式规范。

毕业论文应由学生本人在指导教师的指导下独立完成,杜绝一切抄袭、剽窃行为。 3.专科论文字数在4000字以上。

(二)关于论文的修改与定稿 1.毕业论文初稿要认真修改。 2.论文的最后定稿应是封面填写准确、装订规范(论文夹、封面、写作提纲、目录、摘要、关键词、正文、参考文献八项)、字体符合要求的文章。

(三)相关记录表格的填写 与论文指导、答辩相关的表格(包括论文指导记录表、答辩情况记录等),应填写清楚、不得空项。 交第一稿之前学生要在班主任处领取论文夹。

按指导记录得要求进行修改,每次交稿时应带前次指导记录。 (四)、论文用纸、装订、打印份数与字体要求 1.论文用张一律为A4纸,左侧装订。

2.定稿后文字稿一式3份。 3.字体要求 (1)封面 主标题(3#字黑体,粗体,居中);副标题(4#字黑体,居中) 封面学生姓名等内容居中,文字楷体小四号字加粗,详细内容见附表。

(2)写作提纲 主标题(3#字黑体,粗体,居中);副标题(4#字黑体,居中) 内容宋体小4#字 (2)论文目录 目 录 摘要 、关键词 …………… 1 正文 [目录要深入到二级标题层次] …………… 2 参考文献 …………… 10 (3)论文正文 主标题3#字黑体,粗体,居中 副标题4#字黑体,居中 署名(楷体小4#字)(之后空一行) 〖摘要〗:概括论文主要观点,200字以上,楷体五号字。 〖关键词〗:(3—5个,楷体五号字)(之后空二行) 论文正文(论文内各标题4#黑体,其他宋体小4#字)(之后空几行) 参考文献:(不得少于3篇,宋体小5#字,要注明何人所著何时何社出版) 四、进度安排  2006年3月15日前交第一稿(交调查报告和论文。

论文包括论文夹、封面、写作提纲、目录、摘要、关键词、正文、参考文献八项)。3月31日为第一稿的最后截止日期。

此后不再接收04秋金融学专科学生论文的第一稿。  2006年3月15日-5月20 日为论文指导过程,师生之间要进行3次以上的面对面的交流与指导。

直至论文达到前述要求。  2006年5月31日前学生要在完成论文修改之后将规定的资料交给指导教师(包括:调查报告和论文。

论文包括论文夹、封面、开题报告、目录、摘要、关键词、正文、参考文献八项)。  2006年6-7月为专科科论文答辩时间。

每位学生必须参加毕业答辩。毕业答辩的具体时间另行通知。

大连电大财经系 2005年12月 附:论文、调查报告封面样本 利率市场化后企业投融资策略的调整 学生姓名: 学 号: 入学时间: 年 季 专 业: 。

8.文秘论文~急啊求文秘方面的毕业论文~,先谢谢大家啦

毕业论文抄袭注意:在BAIDU等搜索引擎被搜到率要低于10% 您可以去以下网站找资料,然后提问索取全文: ★WWW。

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当然你在任何论文网站或数据库下载全文遇到收费时,都可以向我寻求帮助! 中国知网 ,你上去输入关键词,搜索一下就有了 索取全文参看 搜索结果如: 1。 文秘专业人才培养的复合化趋势 被引次数:5次 陈文蕾 文献来自:秘书 2005年 第06期 高职文秘专业教育,也就很自然地应担当起打造办公室“灰领”管理人才的使命。

为了适应这一转型,无论社会、学?。

2。

对高校文秘专业实验教学的思考 被引次数:6次 王志彬 文献来自:秘书之友 2004年 第05期 针对目前高校文秘教学囿于课堂理论性教学而实验性教学环节匮乏,学生的实践动手能力相对薄弱的现状,我们认为,要突显文秘专业的教学优势,加快和完善学科建设,为社会发展培养新型合格的秘书人才,开展实验教学是一条行之有效的途径。 一、。

3。 浅谈对文秘专业学生社会实践能力的培养 被引次数:6次 史爱丽 文献来自:秘书之友 2002年 第11期 许多大专 院校相继开设了文秘专业。

理论知识传授是普 通高校教育的特长,但对于对学生综合素质要 求较高,又与现实联系特别密切的秘书专业来 说,怎样才能提高学生的社会能力、实践能力 以满足社会的需求,就成为我们亟待研究和在 教学实践中加以 。 。

4。

民营企业对文秘专业人才的需求 被引次数:3次 沈建红 文献来自:教育与职业 2005年 第16期 整个社会对文秘人才的需求状况正在发生深刻的变化。民营企业在不断崛起的过程中,急需中高级文秘人员。

用一位民企老总的话说:像我们这样规模较大、发展较快的民营企业要选几名“像样”的文秘人员都很难,其他中小企业更难了。 这说明许多 。

5。 文秘专业课程设置和教学改革尝试 被引次数:2次 王新 武艳娟 文献来自:辽宁高职学报 2001年 第04期 人才市场对高职文秘人才的需求日益迫切,这就要求高职院校应面向市场需求,培养出高质量的职业技术人才。

我校文秘专业是由原师范中文专业发展而来的,经过全系教职员工的齐心努力,于一九九四年顺利实现了专业转轨,但那些植根于计 。

6。

文秘专业写作教学改革探索 被引次数:1次 宋瑞祥 文献来自:秘书之友 2003年 第06期 写作课是文秘专业的一门主干课程,写作能力是文秘人员各项能力的综合反映。 没有较强的观察力、想象力、逻辑推理能力及较高的政治理论水平,就不可能有较高的写作能力。

写作能力突出地反映着一个人提出问题、分析问题、解决问题的能力。 。

7。 浅谈医院办公室文秘工作素质建设 被引次数:2次 罗碧珍 文献来自:现代医院 2004年 第08期 我国的文秘(秘书)工作越来越朝着服务多元化、参谋深层化、手段现代化、管理科学化的方向发展,在参与政务,服务领导,服务基层,协调部门中正在发挥着重要的作用。

但是,由于缺乏规范管理,文秘工作仍然存在一些弊端:对文秘人员的 。

8。

文秘与档案工作的衔接问题 被引次数:1次 贺海林 文献来自:山西档案 2003年 第02期 公文是文秘工作的重要组成部分。而档案主要来源于公文。

公文是形成档案的前身 ,公文质量的好坏直接影响着档案的案卷质量 ,直接影响着档案价值的构成。符合国家行业标准的档案管理是建立在严把公文质量关基础之上的。

公文产生后 。

9。

全面提高文秘专业学生的写作能力 被引次数:1次 周蓓新 文献来自:华北科技学院学报 2002年 第01期 尤其是文秘专业毕业生面临社会的选择时“必须具备较好的写作能力”。 这一现实需求,给文秘专业学生提出了更高的标准。

文秘专业的学生应具有怎样的写作能力才能适应新世纪的社会需求呢 。

具有应用写作能力是文秘人员素质的一个重要标志,也是文秘专业学生必须具备的基本技能。

应用写作能力具体包括多方面: 1 。

10。

对民营企业文秘专业人才需求情况的调查与分析 被引次数:3次 沈建红 文献来自:秘书之友 2005年 第06期 社会对文秘人才的需求正在发生深刻的变化。民营企业在不断崛起的过程中急需中高级文秘人员,但这种需求时下往往难以满足。

一位民企老总说:像我们这样规模较大、发展较快的民营企业要选几名“像样”的文秘人员都很难,其他中小企业恐 。

上一页 1 [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] 下一页 。

9.文秘专业毕业论文可以选哪些作为论题,切入点要小一些

公关与文秘专业毕业论文题目

发布时间:2004-10-12 12:49:10

公关与文秘专业毕业论文题目

1、公共关系与人际关系的比较

2、试论公共关系人员应具备的知识能力结构

3、浅议我国政府公共关系的意义

4、完善公共行政服务,树立政府良好形象的思考

5、了解和反馈民意的渠道存在的问题与对策

6、民意测验的应用研究

7、公共关系人员的职业道德的研究

8、组织形象设计的内容的探讨

9、拓展政府的社会沟通渠道的建议

10、企业公共关系的改革与完善

11、政府公共关系的改革与完善

12、提高我国行政沟通效能的必要性和途径

13、我国政府与企业之间的行政协调的障碍与改善

14、我国行政协调应遵循的程序及其必要性

15、浅议文书学的发展趋势

16、论文书人员的素质要求

17、论秘书调研的重要意义

18、论建议工作的重要意义

19、论新形势下信访工作的重要作用

20、浅谈通讯在秘书工作中重要作用

21、论当前做好保密工作的重要意义

22、论提高会议效率

23、论秘书部门信息工作的重要意义

24、论政府良好社会形象的塑造

25、各种传媒手段的比较

26、拓展企业社会沟通渠道的思考

27、公共关系手段在企业横向经济联合中的作用

28、塑造企业良好的社会形象的途径

29、WTO透明度原则和我国行政公开制度

30、加入世贸后转变秘书人员观念的思考

关于文秘专业大专的毕业论文

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