众文网对外贸易商务英语毕业生论文(急求一篇外贸英语毕业论文)
1.急求一篇外贸英语毕业论文
英语专业毕业论文教学大纲 一、毕业设计（论文）工作的目的 1、培养学生综合运用所学的英语语言及文化方面的知识（基础课、技术基础课、专业课等方面的知识），用英语对英语语法、词汇、英汉翻译、英语文学、语言与文化、商务英语、教学法等方面进行相应的理论及实践的研究与探索。
2、进一步深化和拓展所学的基础知识、专业知识，提高自学能力、理论联系实际的能力和独立工作的能力。 3、对学生进行基本的科研能力训练，培养其开展科学研究工作的初步能力。
包括： ◇ 发现问题、分析问题和解决问题的能力； ◇ 收集资料、查阅资料、分析资料、运用资料的能力； ◇ 理论分析、实践应用的能力； ◇ 调查研究、深入分析的能力； ◇ 撰写论文的能力； ◇ 英语语言应用能力，特别是用英语撰写论文、阐述问题的能力。 4、培养学生的创新意识及独立思维、科学探索的能力。
二、毕业论文的选题 论文选题主要集中在：汉英文化对比、文学作品评论、翻译及其比较、科技英语、语言学、应用语言学、语法、外贸及商务英语等，论文写作语言为英语。 具体要求如下： 1、题目应尽量结合所学内容，从实际出发； 2、题目难易程度和分量要适当； 3、所选题目应具有一定的理论基础； 4、所选题目应尽量具有一定的实践意义，尽量避免题目过大、内容过空的现象。
题目应与导师协商，经毕业论文指导委员会讨论通过，系主任签字后于毕业论文写作前发给学生。 三、毕业论文的时间安排 毕业论文写作工作安排在第八学期，时间为8周。
论文指导教师的安排和论文题目的确定开始于第七学期初，分别于9月下旬、11月下旬、12月下旬进行论文的选题检查、中期开题报告资料的收集检查和开题报告及文献综述，为论文写作做好基础工作。 四、毕业论文的内容和工作量 1、按照本科生毕业设计（论文）的规定和撰写规范指导学生的论文写作工作。
同时根据英语论文写作的具体要求规定引文、举例、参考文献等的规范。 2、论文应包括选题的目的、意义；国内外的研究综述；问题的提出与分析；结束语等。
论文应是一个有内在联系的统一体，论点要正确，要有足够的依据；论点与论据要一致，论据要充分支持论点；要有必要的数据资料；理论、观点、概念要准确、清晰。 3、毕业论文字数在3,500—5000英文单词。
4、毕业论文的具体要求详见《绍兴文理学院本科生毕业设计（论文）的规定和撰写规范》。 五、毕业论文的过程管理 毕业论文写作期间，学生在时间上非常紧，同时又具有较大的时间自主权。
为保证毕业论文的质量及论文工作的顺利进行，除要求教师、学生执行学校的有关规定与规范外，还要求： 1、学生在接到毕业论文写作通知和指导教师的研究方向目录单后，根据自己的研究兴趣选择导师。 2、学院根据实际情况作相应的调整，并公布指导教师和其指导学生的名单。
3、学生在落实指导教师后的一周内与指导教师见面，讨论论文的选题。 3、学生接到任务书后的两周内与指导教师见面，讨论对题目的理解、需做的工作、论文写作计划、主要问题与困难等； 2、在论文写作进行至3—4周时，以论文指导委员会对学生的论文写作情况进行中期检查，其中包括：对题目的理解、论文写作工作的完成情况、后续工作的安排。
对不合格者给予批评警告，对工作不负责任的教师给予批评，以确保任务的按时完成。该项检查结果将被列入总成绩中。
3、在答辩前一周，论文指导委员会要组织结题检查，其中包括：论文规范、参考文献、英语行文、论文内容等方面。 六、毕业论文的答辩 1、答辩委员会及答辩小组 答辩委员会由7名以上具有副教授以上职称的教师组成；答辩小组由3位副教授或2位副教授加1位讲师组成。
答辩小组成员在答辩前，应该认真审阅学生毕业论文。答辩时，以公正、严谨的态度，以协商的方式给学生评定论文成绩。
2、答辩资格审查 学生必须按计划完成毕业论文，经指导教师审查通过、签字，并在毕业论文结题验收为合格时方可获得参加答辩的资格。学生必须在答辩前一周，将毕业论文交答辩委员会，答辩委员会将论文转给答辩小组教师评阅，评阅教师写出评语。
学生提交论文的同时需提交论文日志，不提交论文日志者不能参加论文答辩。 3、毕业论文答辩 毕业论文审查通过后，由答辩小组主持答辩。
答辩中，学生须阐述论文的主要内容，出示有关的图纸与数据，用英语自述5分钟，并回答答辩小组至少3个问题。回答问题时间约为15分钟。
答辩过程中，由秘书做好记录供评定成绩时参考。 七、毕业论文的评分 毕业论文的评分为：优秀、良好、中等、及格、不及格五个等级，优秀人数不超过参加答辩学生的20%，中等、及格、不及格不低于10%。
毕业论文的成绩由四部分组成：开题检查、中期检查和结题验收占10%，其余为导师评分（40%）、评阅人评分（10%）和答辩委员会评分（40%）。 导师（40%） 根据学生论文在调查论证、分析与解决问题的能力、英语语言表达能力、工作量与工作态度、论文质量、创新方面等给予评分。
评阅人（10%） 根据迅速的文献综述材料和综述水平、论文质量、工作量、难度及创新等情况给予。
2.商务英语的毕业论文
提供一些商务英语专业毕业论文的题目，供参考。
1. 《影响中国学生英语口语流利性的障碍研究》
2. 《跨文化交际中英语口语能力的培养》
3. 《商务英语的特点及翻译技巧》
4. 《商务英语函电在对外贸易中的作用》
5. 《单证员/报关员/跟单员等在国际贸易中的地位》
6. 《商务英语函电翻译技巧》
7. 《商务谈判中英语的重要性》
8. 《浅谈出口结汇风险的防范》
9. 《中国退税制度的改革及其影响》
10. 《商标名称的翻译与策略》
11. 《外贸企业信用风险管理与控制》
12. 《2007年外资银行在我国本土注册探讨》
13. 《我国利用国际贷款/国际援助现状分析》
14. 《WTO与我国反倾销探讨》
15. 《我国对外直接投资之现状》
16. 《内陆地区对外贸易发展策略研究》
17. 《中印两国两国对外贸易战略分析》
18. 《人民币升值对我国出口贸易的影响》
19. 《浅谈商务英语写作时避免修饰语错位的方法 》
20. 《商务函电翻译的用词技巧》
21. 《外商直接在华投资探讨》
22. 《社会文化迁移对中国式英语的影响》
23. 《我国外贸出口品牌战略的实施与研究》
24. 《商务英语专业口语课程教学探讨》
25. 《入世对我国农产品贸易的影响与对策研究》
26. 《应对经济全球化，加快我国企业跨国经营》
27. 《英语写作中常见中式英语分析》
28. 《入世商务英语写作的研究》
29. 《制单工作在国际结算中的地位》
30. 《关税壁垒与非关税壁垒探讨》
31. 《浅谈实质利益谈判法》
32. 《国际电子商务发展面临的新问题》
33. 《学生商务英语写作中的错误与商务英语写作教学之间的关系》
34. 《大学生在运用定语从句时常见错误及分析其原因》
35. 《跨国公司在华扩张模式透析》
36. 《汉译英中遇到新词语的译法问题》
37. 英汉互译中词义的不对应（文化意义、风格意义、修辞意义等）
38. 形象语在写作中的修辞效果
39. 形象语在英汉诗歌互译中处理手段上的差异
40. 我国中小企业开拓国际市场之探讨
41. "10+1"自由贸易区未来前景展望
42. 汉语中新词汇的翻译技巧
43. 商务英语的特征与翻译
44. 珠江三角洲外贸现状及存在的问题
45. 南昌现利用外资纵谈
46. 广州/深圳等地区三资企业结构分析
47. 浅谈广州等地区外贸企业的困境与出路
3.求一篇有关商务英语毕业论文
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4.商务英语毕业论文范文
英语饮料广告中的语用预设研究 字数：4962.页数：17 论文编号：YY217 Abstract Advertising language has received a thorough study from different aspects. With the development of linguistics, the studies on advertising language are inclined to the relationship between language and context. In this case, pragmatic presupposition appears to be the very tool for its sensitive nature to context. In addition, common ground and appropriateness of pragmatic presupposition also make great contribution to the concise and economical advertisement. However, other properties like one-sidedness, subjectivity and latency are equally noticed. Proper exploitation of these features may develop useful market strategies. Therefore, it is of great significance to study advertising language from pragmatic presupposition perspective. The thesis focuses on the phenomenon of pragmatic presupposition in English advertisement for beverage. Based on the foundational theory, the classifications and functions of pragmatic presupposition are exposed by qualitative study method. Meanwhile, a case study is conducted to tentatively explore the distribution and frequency of each type by quantitative analysis. Research findings show that pragmatic presupposition occurs in 94% of the collected 100 drinks advertisements; the state presupposition accounts for the largest percentage (40%) among all five classifications , followed by belief presupposition, behavior presupposition, existential presupposition and fact presupposition, for 22%, 14%, 13%, 5% respectively. Key Words: advertising language pragmatic presupposition function classifications description 摘要 广告语言的研究一直以来都备受各个领域学者们的青睐。
在语言学领域，语言学的发展使得广告语言的研究逐渐趋向于语言与语境的关系的研究。于是，对语境敏感的语用预设便成为了分析广告语言的理想工具。
语用预设的共知性和合适性简化了广告的语言，节省了广告的费用。另外，语用预设本身还具有单向性、主观性和隐蔽性。
巧妙运用这些特征可以衍生出有效的广告撰写策略。因此，从语用预设的视角研究广告语言是很有意义的。
本文主要致力于研究英文饮料广告语言的语用预设现象。作者以语用预设作为研究基本理论，结合定性研究和定量研究方法，通过分析语用预设在饮料广告中的类型和功能，同时对各预设类型在英文广告中的分布和出现频率也进行调查研究，力图探讨语用预设在英文饮料广告中运用的深度和广度。
调查结果发现：语用预设在英文饮料广告中的运用程度极高，在收集的100条广告语中呈现出94%的高频率。与此同时，状态预设在五种语用预设类型中出现的频率最高，达到40%。
其余的信仰预设、行为预设、存在预设和事实预设分别占22%、14%、13%和5%。 关键词：广告语 语用预设 功能 分类描写 目录 Abstract 。
..1 摘要。
.2 Chapter 1 Introduction。
3 Chapter 2 Literature Review 。
.4 2.1 Previous studies on pragmatic presupposition abroad 。
4 2.2 Previous studies on pragmatic presupposition at home。
.. 5 Chapter 3 Theoretical Foundations。
..6 3.1 The definitions of pragmatic presupposition 。
..6 3.2 The characteristics of pragmatic presupposition。
. 7 3.2.2 Subjectivity。
..7 3.2.3 Latency 。
7 3.3 The classifications of pragmatic presupposition in print advertisement language 8 3.3.1 Existential presupposition 。
8 3.3.2 Fact presupposition。
. 8 3.3.3 State presupposition。
.9 3.3.4 Belief alue presupposition。
9 3.3.5 Behavior presupposition。
10 3.4 Functions of pragmatic presupposition in drink advertisement language。
10 3.4.1 Concise function。
.10 3.4.2 Euphemism function 。
.11 3.4.3 Persuasive function 。
11 Chapter 4 Case Study。
11 4.1 Research aims 。
..11 4.2 Data collection。
.12 4.3 Data analysis 。
..12 4.3.1 Statistic numbers 。
..12 4.3.2 Analysis findings。
14 Chapter 5 Conclusion 。
..15 5.1 General summary 。
15 5.2 Limitations of present study 。
..。
5.急求一篇商务英语毕业论文
金华外贸行业商务英语人才需求状况的调研 此份论文包括，任务书，论文，开题报告，调研表，论文字数：4702，页数：13 论文编号：YY207 【摘要】随着我国经济的迅速发展和国际交流日益增多，我国与世界的距离进一步缩小，对外经贸业务也呈现出前所未有的繁荣景象。
本课题主要针对近年来金华地区对商务英语专业人才需求状况，以金华等中心城市劳动力市场为研究对象，进行多角度的分析，并以此为基础，提出重点关注学生学习能力的培养和综合素质的教育；明确课程开发和专业建设与地方经济发展的关系；同时提出对商务英语专业有建设性的启示，以便给人才和企业同时带来更好的效益。Abstract: With the rapid development of economy in our country and frequent contacts between different countries, intercultural communication is getting more and more,which has further shortened the distance between China and the whole world, with an unprecedented prosperity appearing in the foreign trade business. This subject is mainly concerned with the situation of the demand for business development. With labor market in the key city like Jinhua as its research target, we make analysis from various angles, then based on that we put forward the idea of paying close attention to the development of students' learning ability and comprehensive quality, make clear the relation of course development and profession to local economy, and raise constructive inspiration for business English profession so that it can offer greater benefits to talents and enterprises. 【关键词】金华地区，商务英语，人才需求，综合素质Key words: Jinhua, business English, talent needs, overall quality Contents 1. A brief introduction of the present international situation and foreign trade company in Jinhua prefecture……………………………….…………………11.1 Social background…………………………………………………………………….11.2 An introduction of foreign trade in Jinhua。
..1 2. An investigation and analysis on commercial English professional demand……………………………..……………………………………………….22.1 An analysis of enterprises' need changes for professional personnel in recent years…………………………………………………………………………………32.2 An analysis of enterprises' need for personnel types and ability requirements……4 2.3 The current supply-demand situation of business English talents in Jinhua…………5 2.4 A research on quality requirements for graduates of business English………….6 3. A forecast on the development prospect and new requirement of foreign trade business………………………………………………………………………………74. Constructive inspiration for business English majors…………。
..84.1 The development of academic ability keeping pace with education of comprehensive quality………………………………………………………………………………..84.2 Course development, major reform and new major setting should keep pace with local economic development………………………………………………………。84.3 To pay attention the development of students' ability of using technology and crosswise developing…………………………。
.95. Concluding remarks…………………………………………………………。..10References…………………………。
………………………………………………….10 以上回答来自： /54/。
6.商务英语专业毕业论文怎么写
一、论文写作目的： 毕业论文是商务英语专业教学计划的最后一个环节，也是对学生2年半学期各门课程学习效果的检查.其主要目的是： 1、培养学生的英语阅读、写作能力及运用商务知识分析问题和解决问题的能力，达到学以致用的目的。
2、检查学生对所学专业理论知识和基本技能的掌握程度，并将论文成绩作为学生能否毕业的主要依据之一。 3、训练学生搜集运用资料的技能，同时培养学生理论联系实际，增强独立思考问题和解决问题的能力。
二、论文写作要求：1、以英文/汉语完成论文写作。2、字数要求不低于3000个单词或字， 统一采用A4(210x297mm)页面复印纸单面打印.其中上边距2.8cm，下面距2.5cm，左边距2.5cm，右边距2.5cm，页眉1.6cm页脚1.5cm装订线0.5cm.字间距为标准，行间距为1.25倍行距.页眉内统一为：用5号宋体3、论文的内容要与本专业所要求的知识和技能相结合，要求论述者阅读一定量的英文和中文资料，能够对所有的资料进行合理删减、组织和编辑，掌握论文撰写的结构与布局。
要求语言流畅，层次清晰，论点明确，论据充分。具有以下特性：1） 科学性：观点正确，论据充分可靠，结构合理，能反映出学生对本学科知识系统掌握的程度及其某一问题有较深理解很认识2） 实用性：选题应该具有现实意义和学术价值，应该体现出分析问题解决问题的能力水平3） 逻辑性：论证应该有力，层次应该分明，逻辑应该严密，结构应该完整合理4） 技术性：应该具有收集整理运用材料的能力，语言表达应该清晰准确，格式应该规范4、写作时间安排：1月14日：学生与导师见面选题和开题1月15日-3月25日学生写作，提交提纲，初稿，导师修改并将完成情况向系里汇报3月31号前根据导师的修改意见完成第二稿交导师修改4月7号前完成定稿并按照要求打印装订成册.打印3份，交系里2份4月8号-4月13号准备答辩，原则上采用英语答辩2007年4月14号论文答辩，原则上采用英语答辩5：论文成绩评定：采用5级记分制，及优秀，良好，中等，及格和不及格五等.其中优秀没，良好等次的人数分别按不高于15%,20%的比例评定.终结成绩必须经指导老师学院毕业论文指导小组认定.6：特别说明：毕业论文写作是严肃的事情.严禁抄袭剽窃他人论文.一经发现此次论文成绩判为0分.三、论文选题方向：1、商务英语教学改革的方向，途径，课程设置等2、商务英语教学在新形势下的影响和意义；3、我国贸易的现状及其发展方向4、商务英文翻译技巧；5、江西招商引资探讨及其对策6.WTO保护期过后对我国的影响；四、论文设计与拟定的程序：1、指导教师的帮助下，根据本指导书提供的选题范围，从中选择论文方向，确定题目。
（注：选择其他的题目，需与指导教师商议确定）2、搜寻与本人论文题目相关的资料，文献，形成论文大纲，注意论文结构安排的合理性。3、论文结构：包括题目，中英文摘要和关键词，目录和正文. 详见后面附件附件1：外语系英语专业（高职）毕业论文选题（商英专业）1. 《商务英语课程设置的探讨》2. 《跨文化因素对英汉翻译的影响》3. 《商务英语的特点及翻译技巧》4. 《商务英语函电在对外贸易中的作用》5. 《单证员在国际贸易中的地位》6. 《商务英语函电翻译技巧》7. 《商务谈判中英语的重要性》8. 《浅谈出口结汇风险的防范》9. 《中国退税制度的改革及其影响》10. 《商标名称的翻译与策略》11. 《外贸企业信用风险管理与控制》12. 《2007年外资银行在我国本土注册探讨》13. 《我国利用国际贷款/国际援助现状分析》14. 《WTO与我国反倾销探讨》15. 《我国对外直接投资之现状》16. 《内陆地区对外贸易发展策略研究》17. 《中印两国两国对外贸易战略分析》18. 《人民币升值对我国出口贸易的影响》19. 《浅谈商务英语写作时避免修饰语错位的方法》20. 《商务函电翻译的用词技巧》21. 《外商直接在华投资探讨》22. 《社会文化迁移对中国式英语的影响》23. 《我国外贸出口品牌战略的实施与研究》24. 《商务英语专业口语课程教学探讨》25. 《入世对我国农产品贸易的影响与对策研究》26. 《应对经济全球化，加快我国企业跨国经营》27. 《英语写作中常见中式英语分析》28. 《入世商务英语写作的研究》29. 《制单工作在国际结算中的地位》30. 《关税壁垒与非关税壁垒探讨》31. 《浅谈实质利益谈判法》32. 《国际电子商务发展面临的新问题》33. 《商务英语写作中的错误与商务英语写作教学之间的关系》34. 《清算所在期货市场上的地位》35. 《跨国公司在华扩张模式透析》36. 《汉译英中遇到新词语的译法问题》37. 英汉互译中词义的不对应（文化意义、风格意义、修辞意义等）38. 我国市场经济国家地位与反倾销39. 如何防范信用证诈骗40. 我国中小企业开拓国际市场之探讨41. "10+1"自由贸易区未来前景展望42. 汉语中新词汇的翻译技巧43. 商务英语的特征与翻译44. 珠江三角洲外贸现状及存在的问题45. 南昌现利用外资纵谈46. 广州/深圳等地区三资企业结构分析47. 浅谈广州等地区外贸企业的困境与出路48. 浅谈广州等地区出口产品结构的市场分布49. 商务英语专业毕业生就业岗位之探 [page_break]讨50. 。
7.求关于商务英语论文一篇
提供一些商务英语专业毕业论文的题目，供参考。
1. 《影响中国学生英语口语流利性的障碍研究》
2. 《跨文化交际中英语口语能力的培养》
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4. 《商务英语函电在对外贸易中的作用》
5. 《单证员/报关员/跟单员等在国际贸易中的地位》
6. 《商务英语函电翻译技巧》
7. 《商务谈判中英语的重要性》
8. 《浅谈出口结汇风险的防范》
9. 《中国退税制度的改革及其影响》
10. 《商标名称的翻译与策略》
11. 《外贸企业信用风险管理与控制》
12. 《2007年外资银行在我国本土注册探讨》
13. 《我国利用国际贷款/国际援助现状分析》
14. 《WTO与我国反倾销探讨》
15. 《我国对外直接投资之现状》
16. 《内陆地区对外贸易发展策略研究》
17. 《中印两国两国对外贸易战略分析》
18. 《人民币升值对我国出口贸易的影响》
19. 《浅谈商务英语写作时避免修饰语错位的方法 》
20. 《商务函电翻译的用词技巧》
21. 《外商直接在华投资探讨》
22. 《社会文化迁移对中国式英语的影响》
23. 《我国外贸出口品牌战略的实施与研究》
24. 《商务英语专业口语课程教学探讨》
25. 《入世对我国农产品贸易的影响与对策研究》
26. 《应对经济全球化，加快我国企业跨国经营》
27. 《英语写作中常见中式英语分析》
28. 《入世商务英语写作的研究》
29. 《制单工作在国际结算中的地位》
30. 《关税壁垒与非关税壁垒探讨》
31. 《浅谈实质利益谈判法》
32. 《国际电子商务发展面临的新问题》
33. 《学生商务英语写作中的错误与商务英语写作教学之间的关系》
34. 《大学生在运用定语从句时常见错误及分析其原因》
35. 《跨国公司在华扩张模式透析》
36. 《汉译英中遇到新词语的译法问题》
37. 英汉互译中词义的不对应（文化意义、风格意义、修辞意义等）
38. 形象语在写作中的修辞效果
39. 形象语在英汉诗歌互译中处理手段上的差异
40. 我国中小企业开拓国际市场之探讨
41. "10+1"自由贸易区未来前景展望
42. 汉语中新词汇的翻译技巧
43. 商务英语的特征与翻译
44. 珠江三角洲外贸现状及存在的问题
45. 南昌现利用外资纵谈
46. 广州/深圳等地区三资企业结构分析
47. 浅谈广州等地区外贸企业的困境与出路
8.适合商务英语专业的毕业论文
The Impact of Enterprise Resource Planning Systems on Management Accounting: An Australian Study Abstract Information technology is significantly changing the operating practices of an increasing number of companies globally. These developments have important implications for the accounting profession and in particular accounting practices in the twenty-first century. This study examines the development of enterprise resource planning (ERP) systems as a means of illustrating how changes in information technology allows all systems in a company to be linked to manage operations holistically. The study investigates the change in accounting systems using a sample of Australian companies with emphasis on the adoption of ERP systems including the potential impact of ERP on capital budgeting processes. The results show that ERP systems are changing management accounting practices, although at this stage, the impact on capital budgeting techniques appears to be limited. The findings contribute to the emerging body of literature on the development of ERP systems and its impact on management accounting teaching and research. Key words: Management accounting, capital budgeting, enterprise resource planning systems, information technology. 1. Introduction During the past decade an increasing number of companies have been impacted by information technology in terms of computerized transaction processing and electronic telecommunications such as that done with the Internet, intranet, and extranet. For competitive reasons, companies have had to change from manual and then mainframe systems to what has been called enterprise resource planning (ERP) systems. An ERP system has a common database or data warehouse that links together all systems in all parts of a company including, for example, capital budgeting with financial, control, manufacturing, sales, fixed assets, inventory, human resources modules, etc. An ERP system, by linking all systems through a data warehouse, allows a company to manage its operations holistically. A second impact of ERP systems has been a general shift to manage at the activity level rather than at the more abstract level of financial transactions. This means that management accounting, with its focus on activities, can be most effective when it is used with ERP systems to incorporate the activity level for costing and performance measurement. To be effective an ERP system will contain an extensive chart of accounts or codes for activities such as accurate recording and tracking of activities, revenues and costs. The coding incorporates stable entities of a business, such as divisions, plants, stores, and warehouses. At a detailed level there are codes for functions such as finance, production, sales, marketing, and materials management. There are also the traditional financial account codes such as assets, liabilities, revenues, and expenses, and the central ERP feature of coding processes, activities, and sub-activities. There must be consistent coding among all parts of a company in order for them to relate to one another. As the ERP system incorporates activities in terms of quantities of resources, including labour, a record of resource use is maintained. Therefore, performance can be measured in physical terms and compared to standards, which allows for the calculation of variances. This performance measurement at the activity level serves as a feedback system on efficiency and effectiveness. The confusion from abstract monetary measures is erased, and what is actually happening with the conversion of resources into goods and services can be seen. ERP systems have the potential to change management ccounting systems with more detailed, more integrated, and faster produced information. To date the research on the impact of ERP systems on management accounting can best be described as preliminary. It has involved case studies of one or two companies at a time and some field studies. The findings from these studies have been largely anecdotal. Also, some have been deductive in that arguments based on ERP attributes have been made on how management accounting should be affected. For instance, in a field study, Cook et al. (2000) described activity-based capital budgeting at a division of a US telecommunications company. The findings from Cook et al.'s field work suggests that ERP systems can increase the effectiveness of capital budgeting by anchoring financial numbers to activities rather than stopping at monetary measures with pre-ERP practices. The 。
9.急求商贸英语专业毕业论文一篇
In commercial activities, we should pay special attention to the difference of transnational commercial etiquette cultures. This difference stems chiefly from different cultural traditions among different nations in the world. And the main factors affection these cultural traditions can be summed up in the following aspects: the concept of time, the concept of space, values, and language. When crossing national boundaries, businesses are under pressure to develop cross-cultural management abilities and skills. U.S. and Chinese businessmen meeting to conduct transactions or joint ventures are keenly aware that cultural factors heavily influence their management styles and practices. The article mainly researches the difference between America and China, as well as other countries. Finally the author proposes some measures in tactics in business negotiations and some attentions.骨头给你了`肉你看着办~凑够3000。
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